RHR +
Kursy i szkolenia / Organizacja szkoleń
40-085 Katowice, Mickiewicza 29
40-085KatowiceMickiewicza 29Śląskie604766557604 766... 557więcej
Twoja wiadomość została wysłana.
Wystąpił bład podczas wysyłania wiadomości. Spróbuj ponownie później.
Ok
2
Przed rozpoczęciem projektu dbamy o to, aby zmiany jakie będą wprowadzone w przedsiębiorstwie zostały w sposób klarowny i rzetelny, zakomunikowane pracownikom.
Najczęściej produktem wartościowania stanowisk jest stworzenie taryfikatora kwalifikacyjnego i siatki płac, będących podstawą dla ustalenia wysokości wynagrodzenia zasadniczego dla poszczególnych pracowników. Projektujemy narzędzie w taki sposób aby klient mógł regulować wynagrodzenia w przyszłości.
Cały proces poddajemy weryfikacji (symulacji) aby wyeliminować ryzyko błędów, które mogą wpłynąć na efekty projektu.
Więcej na: http://rhrplus.pl/doradztwo-hr/wartosciowanie-stanowisk-pracy
Korzyści: - wzmocnienie poczucie sprawiedliwości wśród pracowników oraz podniesienie poziomu akceptacji wysokości wynagrodzenia zasadniczego w relacji do innych stanowisk w Firmie - identyfikacja kluczowych stanowisk
Sposób wykonania: Na miejscu i zdalnie.
Zasięg: Cała Polska, Katowice, Kraków, Warszawa, Poznań, Wrocław, Lublin
Termin wykonania: Ustalenie po analizie dokumentacji i rozmowach z klientem.
Jak zamówić: Kontakt telefoniczny lub e-mail
Nazwa zdjęcia